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[电脑网络] 惠普公司招聘普工、暑假工

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发表于 2014-6-23 17:05:44 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
招聘
职位名称: 暑假工
联系人: 王经理
电话: 2339407921
邮箱: 2339407921@qq.com

惠普是美国的资讯科技公司,成立于1939年,主要专注生产于打印机、数码影像、软件、计算机与资讯服务
、慈善等业务。惠普公司是世界500强企业,2002年收
购了美国著名的电脑公司康柏电脑。中国惠普有限公司总部位于北京,在上海、大连、武汉等九座城市都设
有分公司。
我公司资深专业老师将提供面试前一周的英语、电子知识、面试技巧等相关培训。大大提高面试通过率!录
取的人员,公司将提供为期三天的电子专业英语词汇
集中训练(三天的培训+食宿+暖气费全部免费哦)!
一、招聘职位:生产线操作员 录取人数:30人 (该公司先后接收中国工人近千人) (留学生可以暑假工)
二、工作内容:操作自动化生产设备
三招聘要求:女性,年龄18-38岁);高中、中专毕业,大专优先;简单英语;身高不低于155cm;无色盲或色
弱;
四、待遇:
1.底薪:1200澳币/月
2.轮班津贴:12小时白班轮班(早7:00-晚7:00) 10澳币/班
12小时夜班轮班(晚7:00-早7:00) 20澳币/班
3.全勤奖澳币30/月
4.工作满1年公司将支付800澳币作为奖励
5.合同期满后雇主提供澳洲至招聘地点的经济舱机票。
6.住宿和交通:雇主支付员工住宿和交通津贴262澳币/月,雇员需另外自己支付50澳币/月的住宿和交通费用
/月。为了统一管理,雇主将262澳币/月的津贴直接
支付给代理,由代理安排并管理住宿及交通事宜。雇员需要服从并接受雇主的上述安排。
7.,员工必须服从雇主的安排,不得以任何理由要求更换。
8.关于加班的说明:加班只有在雇主生产任务需要时才可能发生,而且雇主对此不做任何承诺。员工不应将
加班费计算在固定收入中,而且不同部门,不同岗位
在加班的安排上也不一样,员工必须服从安排。
9.员工在澳洲工作期间享受带薪年假; 有意者请联系QQ:2339407921
10:由于最近接到陌生电话比较多,在此不方便留电话,请谅解
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