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企业可以提前20天签订委托招聘协议及宿舍标准要求。我们会根据要求满足企业的需要，对宿舍的硬件配置、员工的入住办理、离职招聘补缺、意外保险等管理体系作了一体化的配套。派专人招聘补缺。从而保障了员工因离职流动出现的各种问题。
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